Menedżerowie zazwyczaj oceniają swoich najmłodszych podwładnych przez pryzmat własnych postaw i doświadczeń sprzed lat. Jednak to podejście zupełnie nie sprawdza się wobec dzisiejszej młodzieży, która odbiega od utrwalonych schematów myślowych, a jej postawy i aspiracje często nie są rozumiane przez starszych. Autor artykułu Robert Zydel, jeden z twórców programu badawczego „Świat Mmłodych”, prowadzonego od 5 lat przez firmę NUQ, zebrał podczas realizacji programu dane i obserwacje pozwalające
stwierdzić, że stereotypy i popularne opinie na temat młodzieży i dwudziestolatków, będące wynikiem projekcji własnych doświadczeń starszych roczników, nie znajdują potwierdzenia w przypadku współczesnych młodych Polaków. Autor obala pięć stereotypowych przekonań dotyczących współczesnej młodzieży: młodzi stanowią jednolite pokolenie Y, młodzi są buntownikami, młodzi są idealistami, młodzi żyją w wirtualnym świecie, młodzi są gotowi do zrobienia kariery.
Premium
Materiał dostępny tylko dla Subskrybentów
Nie masz subskrypcji? Dołącz do grona Subskrybentów i korzystaj bez ograniczeń!
Wybierz wariant dopasowany do siebie!
Jesteś Subskrybentem? Zaloguj się
ZARZĄDZANIE I PRZYWÓDZTWO · ZMIANY POKOLENIOWE, PRACA
·
15 min
Młodzi w krzywym zwierciadle
Premium
· · 15 min
Zostało 96% artykułu.
Materiał dostępny tylko dla subskrybentów
Dołącz do subskrybentów i korzystaj z treści Premium!
Jesteś subskrybentem? Zaloguj się »