Employee experience i wyzwania HR w 2019 roku

Budowanie pozytywnych doświadczeń pracowników (tzw. employee experience) to jedno z najważniejszych i zarazem najtrudniejszych wyzwań, przed którym stoją współczesne działy HR.

Od kadrowca do HR Business Partnera

Rola dyrektora działu personalnego uległa diametralnej zmianie. Specjalizacja i podział na twardy i miękki HR uległy zatarciu. Dziś liczy się interdyscyplinarność - wiedza i doświadczenie z różnych dziedzin.

Wyzwania zawodów: czym zajmują się dyrektorzy HR?

Jakie są największe wyzwania współczesnych dyrektorów HR?