Motywacja
Jak skutecznie zmotywować się do pracy i nauki? Czy istnieją niezawodne sposoby na motywowanie pracowników? Wielu z nas zadaje sobie dziś te pytania w natłoku pilnych zadań, wiecznego niedoczasu i przepracowania. A Ty – umiesz skutecznie motywować zarówno siebie, jak i współpracowników?
Pokaż więcejJak napisać podanie o awans?
Starasz się o awans? Zobacz, jak rzeczowo uzasadnić, dlaczego zasługujesz na wyższe stanowisko.
Z zegarkiem w ręku
„Znane są tysiące sposobów zabijania czasu, ale nikt nie wie, jak go wskrzesić” – powiedział kiedyś Albert Einstein i z właściwą sobie przenikliwością trafił w sedno problemu związanego z zarządzaniem czasem.
Na szczytach świata
Andrzej Bargiel udowadnia, że z każdego szczytu na świecie można zjechać na nartach. Sziszapangma, Manaslu, Broad Peak, a teraz K2. To czwarty ośmiotysięcznik zdobyty w tak nietypowy sposób. O odkrywaniu nowych terytoriów narciarskich z trzykrotnym mistrzem Polski w skialpinizmie rozmawiała Joanna Socha.
Sztuka wymyślania siebie na nowo
Dariusz Mioduski jest jednym z niewielu Polaków, któremu udało się spełnić amerykański sen o karierze od pucybuta do milionera. Dziś jest prezesem i właścicielem Legii Warszawa.
Kultura organizacyjna wyzwalająca zaangażowanie
Jak zintegrować zespół i stworzyć atmosferę współpracy, która pozytywnie wpływa na satysfakcję pracowników i klientów.
Utrwalanie wizerunku
W czasie środkowego etapu kariery na stanowisku szefa organizacji trzeba korzystać z doświadczenia nabytego w pierwszym etapie, modyfikować zachowanie w taki sposób, aby nie popełniać tych samych błędów.
Brain Embassy: San Francisco w sercu Warszawy
Jeśli z zazdrością patrzysz na biura takich firm jak Google czy Apple, nie musisz jechać do Doliny Krzemowej, aby poczuć ich klimat. Podobne wrażenia zapewnia Brain Embassy.
Anna Szmilewska: boiska, hotele i zwierzęta w firmie, czyli odpowiedź deweloperów na potrzeby klientów
Jak budować zaangażowanie wśród pracowników? Które z motywatorów są skuteczne, a których efektywność równa się niemal zeru?
Kruche osobowości
O tym, czy talent stanie się dla nas ciężarem, w dużej mierze decydują mechanizmy głęboko zakorzenione w naszej osobowości.
Zdrowie plus energia równa się efektywność
Poznaj kluczowe obszary, które wpływają na stan zdrowia, poziom energii i zaangażowanie pracowników, a tym samym na produktywność zatrudniających ich organizacji.
Blended learning znacznie efektywniejszy
Internet zrewolucjonizował większość obszarów naszego życia. Zrewolucjonizował też edukację. Jak to wykorzystać?
Chcesz zwiększyć produktywność? Poświęć uwagę pracownikom
Wiadomo nie od dziś, że wszyscy czujemy się bardziej zmotywowani, kiedy ktoś zwraca uwagę na to, co robimy.
Projektowanie to wielka odpowiedzialność
Przeczytaj inspirujący wywiad z legendą żeglarstwa, Andrzejem Skrzatem, twórcą serii jachtów Sportina, Tango, Cobra i Delphia.
Jak motywować zespół i pracowników bez wydawania pieniędzy?
Jak zmotywować pracowników do wykonywania obowiązków? Stwórz skuteczny system wspomagający motywowanie pracowników.
Świadoma droga do sukcesu
Dlaczego dążenie do perfekcji szkodzi kobietom oraz jak panie mogą świadomie planować swoje ścieżki kariery?
W pułapce zwlekania – czym jest prokrastynacja i jak ją pokonać?
Poznaj doświadczenia innych z prokrastynacją. Jakie metody jej pokonania mogą okazać się najbardziej skuteczne?
Organizacja wyzwalająca zaangażowanie
Poznaj istotę powodzenia projektu "Szlachetna Paczka". Jak ważna jest umiejętność budowania zaangażowania w trzech grupach "klientów": darczyńców, wolontariuszy i rodzin?
12 filmów, które każdy lider powinien obejrzeć
Filmy też mogą być źródłem inspiracji dla liderów. Poznaj naszą listę.
Zdrowy wymiar sukcesu
Arianna Huffington stworzyła znany na całym świecie dziennik internetowy „The Huffington Post”. Kilka lat później, pracując w swoim biurze, straciła przytomność, złamała kość policzkową i trafiła do szpitala. Tam uświadomiła sobie, że jeżeli nie zmieni trybu życia, to firma, którą zbudowała, może stracić założycielkę.
Kiedy handlowcy realizują plany sprzedażowe?
Sekret skutecznej motywacji sprzedawców.