Wraz z pokonywaniem kolejnych szczebli firmowej hierarchii wzrasta również odpowiedzialność, a tym samym wydłuża się lista zadań do wykonania. Jest to klasyczne wyzwanie, z jakim mierzą się przywódcy. Dla początkującego lidera sprostanie mu nie zawsze jest łatwe.
Obecnie Adam znajduje się w przełomowym momencie kariery – jest dojrzałym ekspertem, docenianym przez przełożonych, ale wciąż jeszcze nie stał się skutecznym menedżerem. Wydaje się natomiast osobą dość chaotyczną, biorącą na siebie zbyt wiele, także drobnych zadań, które następnie często wykonuje na ostatnią chwilę. Wszystko wskazuje na to, że tylko szczęściu zawdzięcza, iż żaden z jego projektów nie zakończył się porażką.
Ten tekst jest komentarzem eksperta. Przeczytaj tekst główny: »
Jak obudzić w sobie przywódcę?
Dynamicznie rosnąca firma budowlana planuje wejście na nowe rynki. Odpowiedzialnym za ekspansję może zostać ceniony menedżer. Aby wykorzystać stojącą przed nim szansę, musi udowodnić, że jest prawdziwym liderem.
Chaotyczna natura Adama wpływa na różne sfery jego życia, także prywatną. Z jednej strony biega na dystansach poniżej swoich oczekiwań, a z drugiej – to hobby negatywnie odbija się na jego zdrowiu. I chociaż cierpi z powodu kontuzji kolana, nie znajduje czasu, aby umówić się na wizytę lekarską. Nie radzi sobie też dobrze z typowymi obowiązkami pozazawodowymi, co go stresuje. Równocześnie uczy się języka obcego, planuje wyjazd z rodziną i zakup prezentu dla córki. Stres przynoszony z domu do pracy z pewnością nie pomaga w odnalezieniu się w nowej roli zawodowej.
