Wyniki wyszukiwania
Budowanie silnej marki: Klucz do zaufania klientów
Budowanie silnej marki jest niezbędnym elementem osiągnięcia sukcesu w prowadzonym biznesie. Teraz zauważamy to jeszcze bardziej. Według statystyk otrzymanych z Edelman Trust Barometer 2023 Special około 71% osób biorących udział w badaniu stwierdziło, że ,,zaufanie do marek, z których korzystają, jest ważniejsze niż wcześniej”. Marka to obietnica, jaką firma składa swoim klientom, a budowanie wokół niej zaufania jest kluczowym czynnikiem w przyciąganiu i utrzymaniu lojalnych klientów.
Współczesne metody managementu w teorii i praktyce
Warto poznać te najważniejsze metody managementu wraz z ich krótką charakterystyką, aby potrafić je prawidłowo rozróżniać, trafnie dopasowywać do istniejącego zapotrzebowania i w praktyce czerpać z głównych korzyści, jakimi się one wyróżniają. Już teraz sprawdź, czym jest lean management, value based management, zarządzanie przez cele, visual management oraz metodyka agile i design thinking.
Menedżer HR – opis stanowiska. Kim jest w firmie?
Menedżer ds. zasobów ludzkich, stanowiący swego rodzaju pomost pomiędzy szeregowymi pracownikami a kadrą zarządzającą, odgrywa strategiczną rolę w każdej organizacji, ponieważ sprawuje opiekę nad ludźmi, czyli jej najcenniejszym zasobem. Już teraz sprawdź, jak wygląda praca na tym stanowisku i przekonaj się, jak ważne dla funkcjonowania całego przedsiębiorstwa jest efektywne kierowanie działem personalnym!
Power speech – czym jest i jak wykorzystywać to narzędzie w pracy z zespołem?
Jednym z najważniejszych aspektów skutecznego komunikowania się z zespołem jest szeroko rozumiana sztuka przemawiania (w tym umiejętność posługiwania się power speech). Gdzie i kiedy egzamin zdadzą takie prelekcje? Sprawdź, jakie korzyści w kontekście funkcjonowania całej organizacji generuje wygłaszanie tego typu przemówień!
Jakie są kluczowe funkcje Comarch ERP Optima w zarządzaniu biznesem?
Profesjonalne, właściwie wybrane oprogramowanie ERP może wnieść jakość działania Twojej firmy na zupełnie nowy poziom. Dedykowany software pozwoli wygenerować Ci spore oszczędności: nie tylko w czasie, ale i w nieco bardziej wymiernej formie – gotówce. W jaki sposób? Sprawdźmy!
Na co zwrócić uwagę przy wyborze agencji SEO?
Pozycjonowanie strony internetowej stało się nieodłącznym elementem prowadzenia biznesu. Jednakże, nie każdy przedsiębiorca posiada odpowiednią wiedzę i umiejętności, aby samodzielnie zająć się SEO swojej strony. Dlatego też coraz więcej firm decyduje się na współpracę z agencjami SEO.
Programy menedżerskie – w jakim celu się je przeprowadza?
Dlaczego programy managerskie uznaje się za nowatorską formę rozwoju liderów? Już teraz sprawdź, z czego wynika popularność tego rozwiązania!
Rozwój holistyczny – na czym polega?
Współcześnie rosnącą popularnością cieszy się podejście określane jako rozwój holistyczny. Czym jest holistyka w biznesie? Już teraz sprawdź, co to jest holizm oraz dowiedz się, w jaki sposób może usprawnić proces zarządzania mniejszymi, ale też większymi organizacjami.
Dla 94% pracowników zdrowie jest najważniejsze. Zainwestujmy w nie
Niestabilna od kilku lat sytuacja gospodarcza i lęk o przyszłość odciskają piętno na pracownikach, zmieniając priorytety polityki personalnej firm. Współczesny HR potrzebuje sprawniejszej adaptacji do dynamicznych zmian w biznesie i większej otwartości na oczekiwania pracowników.
Nowoczesne przedsiębiorstwo: sprawdź, jakie zmiany warto wprowadzić w firmie, by iść z duchem czasu
Uzyskanie statusu przedsiębiorcy przez podmioty uczestniczące w obrocie gospodarczym wiąże się nie tylko z przywilejami, ale również z pewnymi obowiązkami. Co zrobić, aby usprawnić pracę oraz polepszyć wyniki osiągane przez przedsiębiorstwo? Czy pomocne mogą okazać się innowacyjne rozwiązania? Jak wprowadzić je w swojej firmie? Podpowiemy Ci, jak to wszystko zrobić.
Rodzaje managerów – poznaj popularne typy
Managerowie odgrywają kluczową rolę we współczesnych organizacjach. Trzeba jednak wiedzieć, że charakter pracy na stanowiskach menedżerskich różni się w zależności od dziedziny, w jakiej specjalizuje się konkretna osoba, miejsca zajmowanego przez nią w hierarchii, czy też stylu kierowania. Jakie są najpopularniejsze rodzaje managerów? Podpowiadamy!
Jak przenieść lokalny biznes do internetu?
Firmy, które kierują ofertę do odbiorców ze swojego miasta i okolicy, mogą próbować dotrzeć do klientów za pomocą ulotek, bilbordów, potykaczy i innych tradycyjnych metod, ale skuteczność może być daleka od oczekiwań. Warto wykorzystać potencjał internetu. Jak lokalny biznes może zdobywać klientów z sieci?
Stanowisko menedżerskie – czy kierownik i menedżer to te same stanowiska?
Wiele osób chciałoby zajmować stanowisko menedżerskie lub kierownicze, które są kluczowe dla efektywnego funkcjonowania całego przedsiębiorstwa. Cieszą się one sporym zainteresowaniem między innymi dlatego, że kojarzą się z prestiżem społecznym, rozwojem zawodowym, władzą, poczuciem sprawstwa oraz perspektywą wyższych zarobków. W niektórych przypadkach określenia kierownik i menedżer są używane zamiennie.
Rozwój kompetencji i umiejętności pracownika – jak podnosić kwalifikacje członków zespołu?
Podnoszenie kwalifikacji pracowników stanowi aktualnie jeden z podstawowych trendów obowiązujących na rynku pracy, którym kierują się nie tylko zatrudnieni, ale i pracodawcy. Zainteresowanie tym tematem wynika z rosnącej konkurencyjności oraz potrzeby ciągłego doskonalenia się zarówno na płaszczyźnie zawodowej, jak i osobistej.
Jak zaprojektować biuro uwzględniając neuroróżnorodność pracowników?
W ostatnim czasie coraz więcej firm zdaje sobie sprawę z istotnej roli, jaką odgrywa projektowanie przestrzeni biurowych w celu zapewnienia wygody i skuteczności w pracy. Jednym z aspektów, który powinien być brany pod uwagę, jest neuroróżnorodność zatrudnionych osób.
Top manager – kim jest i jak nim zostać?
Klasyfikacja kadry kierowniczej opierająca się na szczeblach zarządzania przedsiębiorstwem wskazuje na trzy poziomy: najwyższy (strategiczny), średni (taktyczny) oraz najniższy (operacyjny). Na szycie hierarchii obowiązującej zarówno w mniejszych, jak i większych organizacjach znajduje się tak zwany top management tworzony przez najwyżej postawionych menadżerów.
Sztuczna inteligencja w procesach HR na poziomie operacyjnym
Weź udział w webinarium Klubu HR „Sztuczna inteligencja na poziomie operacyjnym w HR”, a już 3 kwietnia 2023 r. dowiesz się:
- Jakie narzędzia oparte o sztuczną inteligencję i uczenie maszynowe można wykorzystać w rekrutacji i selekcji pracowników?
- W jaki sposób chatboty mogą pomóc w automatyzacji procesów HR, takich jak obsługa zapytań pracowników dotyczących korzyści lub wynagrodzenia?
- Jakie narzędzia cyfrowe mogą wesprzeć Cię w monitorowaniu i poprawie zaangażowania pracowników zdalnych?
- W jaki sposób można wykorzystać analizę danych w celu poprawy efektywności procesów HR i wyciągania wniosków na temat satysfakcji pracowników?
- Jak wykorzystać narzędzia komunikacji wewnętrznej, takie jak Slack czy Teams, by usprawnić komunikację między pracownikami i zwiększyć zaangażowanie w zespole?
Jak podnosić kwalifikacje zawodowe pracowników?
W dzisiejszych czasach ciągłe podnoszenie kwalifikacji zawodowych jest niezbędne dla każdego pracownika, aby mógł konkurować na rynku pracy. Wraz z rozwojem technologii i dynamicznymi zmianami na rynku, konieczne jest ciągłe poszerzanie wiedzy i umiejętności. Jak pracodawcy mogą pomóc swoim pracownikom w podnoszeniu kwalifikacji zawodowych? Podpowiadamy.
Dyson - który oczyszczacz powietrza warto kupić?
Sprzęty Dyson oceniane są jako innowacyjne i świetnej jakości - dotyczy to odkurzaczy, suszarek do włosów, a także - oczyszczaczy powietrza. Jeśli szukasz sposobu na czyste powietrze w swoim domu, sprzęt tego producenta będzie trafionym zakupem.
Teorie managementu – co warto wiedzieć na ich temat?
Teorie managementu są oparte na różnych postawach, filozofiach i koncepcjach dotyczących skutecznego zarządzania przedsiębiorstwami lub zasobami ludzkimi. Jednym z najpopularniejszych systemów zarządzania jest lean management, który został ukształtowany w oparciu o zasady Toyota Production System (TPS).